Kas yra pelnas? Pelno struktūra, jo planavimas, paskirstymas ir panaudojimas rinkos sąlygomis

2024 Autorius: Henry Conors | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2024-02-12 10:25

Pagrindinės santaupų dalies, kurią sukuria bet kokios nuosavybės rūšies įmonė, finansinė išraiška yra pelnas. Pelno struktūra apima įmonės verslinės veiklos rezultatą, o pats pelnas yra toks rodiklis, kuris aiškiausiai atspindi gamybos proceso efektyvumą, taip pat gaminamos produkcijos kokybę ir apimtį, sąnaudų lygį ir bendra darbo našumo būklė. Štai kodėl jūs turite suprasti, kas tai yra, kaip tai pasiekiama ir teisingai naudojama.

Kas tai?

Vienas iš svarbiausių rodiklių, apibūdinančių įmonės ūkinės veiklos planą ir vertinimą, yra pelnas. Pelno struktūra leidžia finansuoti įvairią veiklą, skirtą įmonės socialinei-ekonominei ir mokslinei bei techninei plėtrai, taip pat plėsti darbuotojų darbo užmokesčio fondą. Būtina teisingai suprasti, kad tai ne tik įvairių įmonės ūkio poreikių užtikrinimo š altinis, bet irpamažu įgyja vis didesnę reikšmę įvairių biudžeto išteklių, taip pat labdaros ir nebiudžetinių fondų formavimo srityje.

Kas yra struktūra?

Pelno struktūra – tai būdai, kuriais verslo subjektas gauna pajamų. Tai apima: pajamas, ribą, gamybą, bendrąjį pelną, kontroliuojamą įnašą į pelną, grynąjį pelną.

Pagrindinis tikslas

Dabartinėmis rinkos santykių sąlygomis kiekviena įmonė turėtų stengtis nuolat didinti savo pelną. Pelno struktūra turėtų būti tokios apimties, kuri leistų įmonei ne tik išlaikyti itin stabilias pozicijas parduodant nuosavą produkciją rinkoje, bet ir pasiekti dinamišką gamybos procesų plėtrą esamomis konkurencinėmis sąlygomis.

Būtent dėl šios priežasties bet kuri įmonė, prieš pradėdama gaminti prekes, yra nulemta, kokias pajamas žada tam tikrų procedūrų įgyvendinimas. Šiuo atžvilgiu galime pasakyti, kad svarbiausias verslumo uždavinys ir iš esmės jos galutinis rezultatas yra pelnas. Pelno struktūra suponuoja pajamų gavimą kaip svarbiausią bet kurio verslo subjekto užduotį, o tai turėtų būti užtikrinama minimaliomis sąnaudomis laikantis griežčiausio pinigų taupymo išlaidaujant režimo bei efektyviausio jų panaudojimo.

Pagrindinis įmonės finansinių santaupų š altinis yra pajamos, gautos pardavus vieną ar kitąproduktai, tiksliau, konkrečiai ta jo dalis, kuri liks atėmus išteklius prekių gamybai ir tolesniam pardavimui.

Funkcijos ir ekonominė esmė

Apskritai įmonės pelnas yra skirtumas tarp gautų pajamų ir išlaidų.

Įmonių lygmeniu, dabartinėmis prekių ir pinigų santykių sąlygomis, grynųjų pajamų gavimas įgauna pelno formą, o prekių rinkoje įmonės veikia kaip gana izoliuotos komercinės produkcijos gamintojos. Nustatydami konkrečią savo produkto kainą, jie parduoda jį galutiniams vartotojams, gaudami grynųjų pinigų, tačiau tai dar nėra pelnas.

Kad būtų sudaryta įmonės pelno struktūra ir nustatytas aiškus finansinis rezultatas, pajamos turi būti palygintos su gamybai ir pardavimui skirtomis išlaidomis, nes jos atspindi visas konkretaus produkto išlaidas. Tik atlikus tokius skaičiavimus bus galima nustatyti jūsų darbo pelningumą. Jeigu pajamos didesnės už savikainą, tai finansinis rezultatas rodo, kad tam tikra įmonės pelno struktūra tikrai matoma. Taigi visi stengiasi pasiekti būtent tokį rezultatą.

Verslininkas, analizuodamas pelno struktūrą, pagrindiniu uždaviniu iškelia maksimalios grynųjų pajamų sumos gavimą, tačiau iš tikrųjų tai ne visada įmanoma pasiekti. Jei pajamosmaždaug lygus savikainai, tai rodo, kad galiausiai buvo galima kompensuoti tik gamybos išlaidas, taip pat šių gaminių pardavimo išlaidas. Kai pelno struktūros analizė rodo, kad sąnaudos viršija pajamas, tai rodo, kad įmonės veikla yra nuostolinga, ir pasiekiamas neigiamas finansinis rezultatas, o galiausiai tokia veikla gali virsti visaverčiu bankrotu.

Pelnas pardavus bet kurį produktą – tai skirtumas tarp pajamų, gautų pardavus bet kurį produktą, ir produkto savikainos, įskaitant mokesčius ir jo pardavimui bei gamybai būtinas išlaidas. Atitinkamai galima teigti, kad pelno struktūros ir dinamikos analizė gali būti atliekama tada, kai įmonė, pardavusi pagamintą produkciją, gauna bendrųjų pajamų tomis kainomis, kurios buvo suformuotos pasiūlos ir paklausos pagrindu. Tuo pačiu metu bendrosios pajamos, ty pajamos iš prekių pardavimo atėmus būtinąsias materialines išlaidas, yra įmonės grynojo pelno forma.

Kuo ekonomiškesnius produktus parduos konkreti organizacija, tuo geresni rezultatai parodys pelno struktūros ir dinamikos analizę ir atitinkamai stabiliau taps įmonės finansinė būklė. Būtent dėl šios priežasties darbo rezultatai turėtų būti tiriami itin glaudžiai susiję su įvairių produktų taikymu ir įgyvendinimu.

Pelno vertė

Ekonominio pelno struktūra numato daug jofunkcijos:

• Ekonominis efektas, gaunamas vykdant konkrečios įmonės veiklą.
• Stimuliuojanti funkcija. Pelnas yra ir finansinis rezultatas, ir pagrindinis bet kurios įmonės finansinių išteklių komponentas. Realų esamo savarankiško finansavimo principo teikimą visiškai lemia gautos pajamos.
• Įvairių lygių biudžeto sudarymo š altinis.

Praktiniu požiūriu pelnas yra bendras įmonės ekonominės veiklos rodiklis, neatsižvelgiant į jos nuosavybės formą.

Peržiūros

Šiandien įprasta išskirti dvi pagrindines rūšis – ekonominį ir apskaitinį pelną. Ekonominis – tai skirtumas tarp bendrų įmonės pajamų ir visų būtinų gamybos sąnaudų (įskaitant išorines ir vidines), o apskaita – tai skirtumas tarp bendrųjų pajamų ir įvairių išorinių kaštų.

Apskaitos praktikoje pelnas ir jo struktūra numato keletą svarbių rodiklių, tokių kaip:

• balansinis pelnas;
• pelnas iš įvairių darbų, prekių ir paslaugų pardavimo;
• nauda iš kito diegimo;
• apmokestinamos pajamos;
• finansiniai rezultatai, gauti iš nevykdomų operacijų;
• grynasis pelnas.

Platinimas ir naudojimas

Pelno sudėtis ir struktūra tai numatopaskirstymas ir naudojimas kaip vienas iš svarbiausių ekonominių procesų, nes leidžia patenkinti verslininko poreikius, taip pat gauti valstybės pajamas.

Paskirstymo mechanizmas turėtų būti suformuotas taip, kad būtų galima kuo labiau prisidėti prie gamybos procesų efektyvumo didinimo. Paskirstymo objektas yra įmonės balansinės pajamos, tai yra pardavimo pelno struktūra, o paskirstymo priemonės nukreipiamos į biudžetą, taip pat įvairiems šios įmonės taikymo punktams.

Principai

Pagrindinius principus, kuriais vadovaujantis yra paskirstomas pelnas, galima suformuluoti taip:

• įmonės iš gamybinės, ūkinės ir finansinės veiklos gautos pajamos, kurios paskirstomos tarp valstybės, taip pat įmonės kaip ūkio subjekto;
• valstybės pelnas siunčiamas į atitinkamus biudžetus, pvz., mokesčiai ir rinkliavos, kurių dydis negali būti savavališkai keičiamas, o mokesčių sudėtis ir tarifai, taip pat jų apskaičiavimo į biudžetą tvarka turi būti būti nustatytas pagal galiojančių teisės aktų normas;
• bendras įmonės pelnas, kuris lieka jai disponuoti sumokėjus mokesčius, neturėtų sumažinti motyvacijos tolesniam gamybos augimui, taip pat nuolatiniam vykdomų finansinių ir gamybinių bei ekonominių rezultatų gerinimui. veikla;
• pelnas, kuris lieka disponuotiįmonės pirmiausia turėtų būti orientuotos į kaupimą, kuris užtikrins tolesnę jo plėtrą, o tik tada į vartojimą.

Be kita ko, verta atkreipti dėmesį į tai, kad įmonės paskirsto ir grynąjį pelną, tai yra tą, kuris lieka įmonei visiškai sumokėjus įvairius mokesčius ir kitas privalomas įmokas. Iš jo jau vykdomas į biudžetą mokamų sankcijų ir visokių nebiudžetinių lėšų surinkimas.

Teisinis reglamentas

Įmonės dispozicijoje likusias pajamas ji gali panaudoti savarankiškai arba nukreipti tolesnei verslo veiklos plėtrai užtikrinti. Jokia institucija, įskaitant valstybę, neturi teisės kištis į įmonės grynojo pelno struktūros formavimo ir pelno panaudojimo procesą.

Kartu su gamybinės veiklos finansavimu, bet kurios įmonės dispozicijoje likusios pajamos gali būti panaudotos bet kokiems socialiniams ar vartotojų poreikiams tenkinti. Taigi iš jos išeinantiems į pensiją mokamos vienkartinės pašalpos ir paskatinimai, taip pat visokie pensijų priedai. Be kita ko, įmonės disponuojamų pelno rodiklių struktūra taip pat numato išlaidų apmokėjimui už įvairias papildomas atostogas, viršijančias įstatymų numatytą laikotarpį, taip pat apmokėjimą už nemokamą ar sumažintą maitinimą. darbuotojams.

Individualūs atvejai

Jei įmonė pažeidžia galiojančius teisės aktus, pelnas (organizacijos pelno struktūroje taip pat turėtų būti toks išlaidų straipsnis) gali būti panaudotas visokiausių sankcijų ir baudų apmokėjimui.

Jeigu pajamos išskaičiuojamos iš įgaliotų mokesčių institucijų arba neįnešamos įmokos į įvairius nebiudžetinius fondus, iš įmonės taip pat gali būti išieškomos atitinkamos baudos, o pagrindinis jų mokėjimo š altinis yra gautas grynasis pelnas.

Grynojo pelno paskirstymas yra viena iš pagrindinių įmonės vidaus planavimo sričių. Remiantis galiojančiais įmonės įstatais, gali būti sudarytos specializuotos išlaidų sąmatos.

Bendro pelno struktūroje gali būti paskirstymas socialinėms reikmėms, į kurias įeina įvairios išlaidos specializuotų socialinių įstaigų, kurios yra šios įmonės balanse, eksploatacijai, kultūrinių renginių organizavimui ir daugeliui kitų.

Atskyrimas į dalis

Visas pelnas, kuris lieka įmonės žinioje, yra padalintas į du pagrindinius elementus. Pirmasis leidžia padidinti įmonės turtą, taip pat tiesiogiai dalyvauja kaupimo procesuose. Antrasis apibūdina konkrečią pelno dalį, kurią galima panaudoti vartojimui.

Visi pelno struktūros pokyčiai, dėl kurių atsirado nepaskirstytasis pelnas, naudojamas kaupimui, taip pat panašūs praeities rodikliaimetų, jie sako, kad įmonė yra finansiškai stabili ir turi š altinį tolesnei plėtrai.

Formavimas ir naudojimas

Ekonominė analizė – tai svarbiausias darbų etapas, kuris atliekamas prieš planuojant ir prognozuojant įmonės išteklius bei efektyvų jų panaudojimą. Pelno (nuostolių) struktūra tiriama keliais etapais:

• Pajamų analizė pagal sudėtį dinamikoje.
• Atliekama pardavimų pajamų faktorinės analizės procedūra.
• Bet kokių nukrypimų priežastys kruopščiai išanalizuojamos dėl tokių komponentų kaip: kitos veiklos pajamos, mokėtinos ir gautinos palūkanos, ne veiklos sąnaudos ir pajamos.
• Tiriamas grynojo pelno formavimas.
• Vertinant, kaip efektyviai paskirstomas pelnas.
• Pelno taikymo analizė.
• Rengiami pasiūlymai dėl finansinio plano rengimo.

Dėl to, kad pelno formavimo struktūra yra detaliai išanalizuota, įmonė parengia optimaliausią elgesio strategiją, kurios laikymasis leis įmonei iki minimumo sumažinti nuostolius ir finansinę riziką, kuri kyla investuojant į savo išteklius. nuosavas verslas. Štai kodėl ši procedūra tokia svarbi.